wieszjak.plprawo.wieszjak.pl

1.

A ja z tej drugiej strony zapytam- pracuję w prywatnym Kolegium Nauczycielskim (działa na podstawie ustawy o systemie oświaty- wiec nie jest to szkoła wyższa)
czy mamy obowiązek ubezpieczyć słuchacza (tak w myśl przepisów nazywa się osoba ucząca sie w kolegium) po 26 roku życia i do 26 roku życia, który o to poprosi?
Kto wówczas refunduje nam przekazane do zusu składki? tydzień obdzwanialiśmy wszelkie możliwe instytucje i niestety zero odpowiedzi.

2.

Uczelnia musi wypełnić dokumenty zgłoszeniowe do ZUS. Potrzebuje do tego dane osobowe wszystkich:
Nazwisko, imiona, nazwisko rodowe, data urodzenia, obywatelstwo, adres zamieszkania, pesel, nip (w przypadku braku nip: nr dowodu osobistego lub paszortu), pokrewieństwo dla członków rodziny.
Dla wygody można załączyć kopie aktu urodzenia i małżeństwa.
Można też napisać oświadczenie, że małżonek nie jest ubezpieczony.

Uczelnia nie może odmówić ubezpieczenia. Wynika to z art. 66.1.20, 67.3, 73.4, 75.4 ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej:
http://www.infor.pl/dziennik-ustaw,rok,200...ednolicony.html

3.

jakie dokumenty potrzebne są, aby ubezpieczyć męża i dziecko i siebie na uczelni?
Czy może ktoś wskazać mi odpowiedni paragraf itp.? bo ja niestety nie mogę tego nigdzie znaleźć;/

4.

Studentka nie ma ubezpieczenia zdrowotnego na podstawie legitymacji studenckiej.
Dziecko też samo przez się nie ma takiego ub.
Skoro mąż stracił pracę, to zapewne został też wyrejestrowany z ub.zdr., a także członkowie rodziny - czyli nikt nie jest ubezpieczony (a prawo do opieki wygasa po miesiącu od ustania ubezpieczenia).

Studentka powinna ubezpieczyć się na uczelni. Powinna jak naszybciej poprosić o ub. w swoim dziekanacie. Do swojego ubezpieczenia powinna też zgłosić dziecko oraz męża.
Składkę będzie opłacać uczelnia (otrzymuje na to dotacje z budżetu państwa).
Uczelnie lubią robić problemy, ale mają ustawowy obowiązek ubezpieczyć (nie może odmówić).

Po ubezpieczeniu, na podstawie dokumentów z uczelni (dowodu zgłoszenia siebie i dziecka, opłacenia ostatniej składki, legitymacji studenckiej), cała rodzina może bez problemów korzystać z opieki.

5.

Studentka ma męża i dziecko. Mąż, gdy pracował zgłosił żonę i dziecko do ubezpieczenia ZUS. Gdy dziecko było chore, szli z drukiem ZUS RMUA do lekarza i wszystko było tak jak powinno. W tej chwili mąż nie pracuje, nie zgłosił się też na bezrobotnego, bo intensywnie szuka pracy (obecnie jest na okresie próbnym, jednak bez żadnej umowy - niestety polska rzeczywistość). Zbliża się kontrolna wizyta dziecka u specjalisty.
1. Czy matka może iść z dzieckiem i legitymacją studencką? Czy ubezpieczenie z tytułu studiów obejmuje tylko ją?
2. Czy osoba, która studiuje może zarejestrować się jako bezrobotna, tylko po to, aby mieć ewentualne ubezpieczenie?